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7:17 a. m. (hora del Pacífico) — Un representante de Taco Bell le dijo a TMZ… «Todos merecen sentirse seguros en los restaurantes de Taco Bell. Nos tomamos esto muy en serio y estamos trabajando con nuestro propietario local para investigar. Debido al litigio pendiente, no podemos hacer más comentarios. . Detalles del incidente».
Un gerente de Taco Bell vertió agua sobre dos clientes que se quejaron de que el restaurante se equivocó en su pedido y los envió al hospital con quemaduras graves, según una demanda presentada recientemente.
En su demanda de $1 millón, los demandantes bretaña davis y su nuera, identificada solo como menor de edad ConnecticutDicen que fueron al autoservicio en un Taco Bell en Dallas e hicieron un pedido de $31, pero no obtuvieron lo que querían.
Así que recorrieron el drive-thru 2 veces más para arreglar la situación, pero el empleado no tenía nada de eso.
Luego, la pareja supuestamente trató de estacionar su vehículo y entrar al restaurante de comida rápida, pero ya estaba cerrado. Un empleado abrió la puerta y los dejó entrar.
Después de que los dos pidieron corregir su pedido, un trabajador supuestamente desafió a CT a una pelea, sosteniendo un balde de agua caliente, antes de que apareciera el gerente.
Según una demanda presentada por un destacado abogado de derechos civiles el 13 de julio, el gerente roció la cara de CT con agua hirviendo, que salpicó el pecho de ambos demandantes. Ben Crump.
Afortunadamente, los dos pudieron escapar antes de ser atacados nuevamente por los empleados de Taco Bell, quienes se rieron y aplaudieron mientras se alejaban, según la demanda.
Davis dice que las lesiones cerebrales estuvieron acompañadas de quemaduras profundas en el pecho y el abdomen, que causaron al menos 10 convulsiones. La tomografía computarizada reveló quemaduras descoloridas y con cicatrices en la cara, el pecho, las piernas, los brazos y el abdomen.
El Departamento de Policía de Dallas está investigando el incidente del 17 de junio.
Crump le dijo a TMZ… «Brittany y CT no solo sufrirán trauma físico por las quemaduras, sino que ahora vivirán con el trauma psicológico que conlleva tal ataque. Es deber de las empresas contratar empleados estables y de calidad que mantengan la seguridad». como la máxima prioridad».
Nos comunicamos con Taco Bell… aún no hay respuesta.
Publicado originalmente — 6:27 a. m. (hora del Pacífico)
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