Gran Instituto TKR Monitoreo y Medición Integral del Ambiente de Trabajo

Tangarang Regency, Michigan, EE.UU. – Agencia Pública Regional de Agua Potable Thirtha Gerda Raharja (Capital TKR) Tangerang Regency monitorea y mide el ambiente de trabajo. Ordenanza Gubernamental No. de 2012 sobre la implementación de SMK3 en la OFICINA CENTRAL DE PERUMADAM TKR como expresión y esfuerzo y sobre la implementación de SMK3 dentro de la organización. 50 a cumplir.

Programa de Trabajo del Sistema de Control y Gestión de Calidad (SMPM) de PERUMDAM TKR Esta actividad se realizó el jueves (30/5/2024).

La actividad, de 1 día de duración, tiene como objetivo crear un ambiente de trabajo seguro, saludable y confortable para prevenir accidentes laborales y enfermedades relacionadas con el trabajo.

El seguimiento y medición del entorno laboral incluye factores físicos, químicos, biológicos, ergonómicos y psicológicos y lo llevan a cabo agentes externos (PJK3). A través de este proceso, se pueden identificar mejor varios peligros potenciales que pueden ocurrir en el ambiente de trabajo.

El seguimiento de los factores físicos incluye mediciones del clima del lugar de trabajo (temperatura y humedad), la iluminación y el ruido. Mientras tanto, el seguimiento de los factores químicos tiene como objetivo evaluar la exposición de los trabajadores a sustancias químicas peligrosas y nocivas para su salud. El monitoreo físico y químico se llevó a cabo en 3 salas diferentes, a saber, PTKA, SPI y salas de I+D.

Además, se realiza un seguimiento de factores biológicos para identificar posibles exposiciones a microorganismos o sustancias biológicas que puedan suponer riesgos para la salud, como bacterias y hongos.

Mientras tanto, también se llevan a cabo mediciones de factores ergonómicos para garantizar que el diseño del lugar de trabajo y del equipo cumpla con los principios ergonómicos, reduciendo así el riesgo de lesiones musculoesqueléticas.

No olvide que el seguimiento de factores psicológicos se realiza para identificar la presión laboral, el estrés y otros factores que pueden afectar el bienestar mental de los trabajadores.

Con los resultados de este monitoreo y medición integral del ambiente de trabajo, PERUMDAM TKR puede tomar medidas preventivas adecuadas y aumentar los esfuerzos para mantener un ambiente de trabajo seguro y saludable para todos los empleados con el fin de brindar un mejor servicio a la comunidad en Tangerang Regency. (MI/HumasTKR)