La junta laboral confirma la victoria del sindicato de Amazon en el almacén de Nueva York

Una agencia laboral federal certificó el miércoles una gran victoria para un sindicato independiente AmazonasEn Staten Island, el almacén y el minorista electrónico presentaron objeciones.

En abril, la mayoría de los aproximadamente 8300 trabajadores del almacén de Amazon en Staten Island, conocido como JFK8, fueron despedidos. votado para unirse Amazon Labor Union, la primera instalación sindical de la compañía en los EE. UU., trató de anular los resultados de las elecciones de Amazon, acusando a la oficina de la Junta Nacional de Relaciones Laborales que supervisó las elecciones de interferir con el movimiento sindical. Amazon también afirmó que ALU intimidó a los trabajadores para que votaran a su favor.

En una presentación el miércoles, Cornell Overstreet, director de la oficina de la NLRB en Phoenix, dijo que un funcionario laboral federal aceptó el acuerdo. Juicio previo Todas las objeciones de Amazon deben ser anuladas.

Según la ley laboral de los EE. UU., los empleadores están obligados a negociar de buena fe con un sindicato después de que se haya ganado una elección y se hayan certificado los resultados. Pero el proceso puede Acosado por los retrasos, el empleador puede tratar de evitar la firma del contrato en primer lugar y ambas partes pueden negociar los detalles del contrato. Según un análisis Ley BloombergLos convenios colectivos de trabajo entre los empleadores y sus trabajadores recién sindicalizados tardan un promedio de 465 días en firmarse.

Amazon puede impugnar el fallo ante la NLRB en Washington. La portavoz de Amazon, Kelly Nandell, dijo en un comunicado que la compañía tiene la intención de apelar la decisión.

“Como hemos dicho desde el principio, no creemos que este proceso electoral sea justo, legal o representativo de la mayoría que quiere nuestro equipo”, dijo Nandel.

El CEO de Amazon, Andy Jassy, ​​habló en la cumbre DealBook del New York Times a fines del año pasado. dicho Hubo «muchas irregularidades» en el movimiento sindical, y el proceso legal fue «interminable».

«Creo que funcionará a través de la NLRB», dijo Jassy. «Es poco probable que la NLRB falle contra sí misma, y ​​existe una posibilidad muy real de que termine en un tribunal federal».

El presidente interino de ALU, Chris Smalls escribió en un tuit El sindicato «ganó a Amazon de manera justa» e invitó a Jassy a «venir a la mesa» para firmar un contrato.

La ALU luchó por replicar su éxito después de que los trabajadores votaron para unirse al sindicato en JFK8. Trabajadores en una instalación cercana en Staten Island Rechazado sindicato en mayo, y la ALU Perdió una elección En el almacén de Albany en octubre.

Ver: Cómo dos amigos crearon el primer sindicato estadounidense de Amazon y qué sigue